北京獵頭公司3月28日人才推薦 某大數(shù)據(jù)公司 CTO技術合伙人 36萬
自我評價:
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1、具有多年智慧城市、城市治理、社會治理、一網(wǎng)統(tǒng)管、一網(wǎng)通辦等業(yè)務領域的政府項目的售前咨詢和實施交付的經(jīng)驗,熟悉政府項目的運作及交付,具有豐富智慧城市大型項目的總體規(guī)劃和方案設計經(jīng)驗。
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2、具有多年的中臺架構設計和系統(tǒng)開發(fā)的經(jīng)驗,參與過政府、電信等大型項目的設計及開發(fā),精通互聯(lián)網(wǎng)架構設計、系統(tǒng)分析設計,熟悉高并發(fā)、高可用架構、微服務、分布式系統(tǒng)、人工智能、大數(shù)據(jù)、云計算及移動互聯(lián)等新興技術,熟悉數(shù)據(jù)庫設計;精通JAVA和JS相關的技術棧,并且具有C或C++開發(fā)經(jīng)驗;
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3、具有多項發(fā)明專利,一項發(fā)明已獲得授權,其余發(fā)明專利公布中;獲得二項外觀專利;
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4、同時還具有很強的管理經(jīng)驗,多年的大中型部門管理經(jīng)驗,曾擔任超過70人的事業(yè)部及研發(fā)中心的總監(jiān),多個大型項目的技術總監(jiān)。
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5、優(yōu)秀的溝通表達能力,思路清晰,很強邏輯思維能力;
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6、優(yōu)秀的團隊協(xié)作意識,性格開朗、有主見,能虛心接受同事意見,能學習同事的長處、;
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7、工作認真、熱情、積極主動、個人品質、誠信、有責任感、忠誠度高;
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8、個人業(yè)績或管理部門業(yè)績多次排在集團或公司前列、曾多次榮獲集團和公司的優(yōu)秀干部和優(yōu)秀員工;
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9、管理能力,具有優(yōu)秀的團隊領導力,擅長團隊搭建和人才培養(yǎng),良好的團隊激勵能力,具有管理超過70人部門的管理經(jīng)驗。
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工作經(jīng)歷:
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某大數(shù)據(jù)科技中心(2023.04 - 至今),CTO技術合伙人。
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1、參與制定公司整體戰(zhàn)略規(guī)劃,全面負責公司技術研發(fā)的整體管理,制定并實施公司的研發(fā)戰(zhàn)略與規(guī)劃;
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2、規(guī)劃公司各類產(chǎn)品、平臺的技術架構、負責技術框架的選型與搭建、產(chǎn)品實現(xiàn)與技術攻堅;
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3、負責公司研發(fā)團隊的建設、培養(yǎng)與管理;制訂研發(fā)團隊績效管理體系,不斷優(yōu)化研發(fā)團隊的工作效率;
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4、負責公司技術管理體系的建設和完善,制定并落地技術開發(fā)規(guī)范、工作規(guī)范、工作流程及項目管理規(guī)范等;
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5、組織新項目的技術可行性論證,參與新項目立項的可行性研究,負責公司的各類技術評審工作;
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6、跟蹤并研究行業(yè)技術的現(xiàn)狀及新的發(fā)展趨勢,負責組織公司的技術創(chuàng)新工作;
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7、負責政府行業(yè)客戶解決方案需求引導、售前規(guī)劃及需求管理
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8、參與公司產(chǎn)品和項目的市場推廣,挖掘銷售機會,為目標客戶提供解決方案咨詢服務,配合銷售團隊進行售前交流、方案編寫、招投標等工作。
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9、負責重大業(yè)務及技術項目/項目群的管理工作,實現(xiàn)管理統(tǒng)籌、技術統(tǒng)籌、業(yè)務統(tǒng)籌、數(shù)據(jù)統(tǒng)籌,負責重大需求管理、項目規(guī)劃、過程實施、結果驗收、產(chǎn)品發(fā)布等全過程項目管理。
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